Bài viết

Trưởng phòng nhân sự

Trưởng phòng nhân sự

  • Số lượng: 1 người
  1. Mô tả công việc
  • Tư vấn, đề xuất, xây dựng, triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiệu quả.
  • Hoạch định chiến lược nguồn nhân lực dựa trên kế hoạch kinh doanh và định hướng chung của Công ty.
  • Lên kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện nhân sự hàng tháng/hàng quý/hàng năm đáp ứng nhu cầu về nhân lực trong ngắn, trung và dài hạn của Công ty.
  • Rà soát để bổ sung, sửa đổi nhằm hoàn thiện hệ thống quản lý, kiểm soát các văn bản hành chính: nội quy, quy chế, quy trình và nội bộ của Công ty đã ban hành.
  • Đại diện cho công ty khi được giao nhiệm vụ trong các công tác đối ngoại, trong việc tiếp nhận xử lý các công việc hành chính, pháp lý với nội bộ CBNV.

 

  1. Yêu cầu công việc.
  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng HCNS hoặc tương đương.
  • Ngoại hình ưu nhìn.
  • Các kỹ năng cần có:

+ Giao tiếp, đàm phán, thương lượng.

+Lập kế hoạch và giải quyết tình huống.

+Lãnh đạo nhân viên.

+Tổ chức và giám sát công việc.

  1. Quyền lợi được hưởng

-Mức lương : Không hạn chế, hấp dẫn phù hợp với năng lực và kinh nghiệm của bản thân(sẽ trao đổi khi phỏng vấn)
-Tham gia chế độ BHXH,BHTN: theo đúng quy định của Pháp luật và Công ty;
-Được hưởng chế độ phúc lợi theo quy chế Công ty.
-Được làm việc trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, có nhiều cơ hội thăng tiến.

Vui lòng gửi CV về địa chỉ:

Công ty Cổ Phần Bất Động Sản CompaReal – Chi nhánh Compa Central
Trụ sở chính: Compa Office – Số 35 Đường D3, P.25, Q.Bình Thạnh, Tp.HCM
VP Nha Trang: Số 141 Lý Thái Tổ, P.Vĩnh Hòa, TP. Nha Trang, Tỉnh Khánh Hòa
VP Đà Nẵng: Số 165 Nguyễn Công Trứ, P.An Bắc Hải, Q. Sơn Trà, TP. Đà Nẵng
MST: 0310074298-004  Email: info@compacentral.vn

Hotline: 0911.741.‎066 – 0918.931.066

Liên kết với chúng tôi qua Fanpage: https://www.facebook.com/compacentraltuyendung/